Ben Duydum

Peter F. Drucker  ve Bilimsel Yönetim Yaklaşımının İzleyicileri

Peter F. Drucker  ve Bilimsel Yönetim Yaklaşımının İzleyicileri

Peter F. Drucker  ve Bilimsel Yönetim Yaklaşımının İzleyicileri

Peter F. Drucker Avusturya’da doğmuş, hukuk öğrenimi görmüş ve Nazi işgaline kadar gazetecilik yapmıştır.

1937 yılında New York’a yerleşmiş ve büyük şirketlere danışmanlık yapmanın yanında uzun yıllar New York Üniversitesi’nde çalışmıştır.

Drucker’a göre, kurumsal performans ve bunun sonucunda oluşan kar, yöneticilerin benimsenmesi ya da başarıları konusunda bir sınavdır.

İşletme yönetiminin amacı, üstlenilen riskleri karşılayabilmek için yeterli düzeyde kar elde edebilmek ve zarardan elden geldiğince kaçınabilmektir.

Burada temel sorun, kurumsal performansın nasıl iyileştirilebileceği ve sürdürülebilirliğin sağlanıp sağlanamayacağıdır.

Bu nedenle “kar işletme yönetiminin temel amacı değildir” diyen Drucker’ın “tepkisel (reflexive)” görüşüne göre, işletme bir para basma makinası değildir.

Bu bağlamda Taylor’un faydacı (pragmatic) yaklaşımına Drucker eleştirel bir katkıda bulunmuştur.

Drucker’a göre, işletmenin örgütsel beklentilerinin ve amaçlarının çeşitlilik gösterebileceği göz önünde bulundurulmalıdır.

İşi hızlı ve doğru yapabilme, değişik amaçlar arasında denge sağlanması ve işletmenin amaçları arasında öncelik sırasının

belirlenmesi verimli ve etkili bir işletme yönetiminin gereklerindendir.

Bu nedenle ve kurumsal performansı sağlayabilmenin karmaşık doğası gereği “amaçlara göre yönetim-management by objectives” yaşamsal bir öneme sahiptir.

Peter F. Drucker, bilimsel yönetim yaklaşımının faydacı (pragmatic) bir yaklaşım olduğunu kabul etmekle birlikte, işletmenin yalnızca para basma makinası olmadığını ve işletme yönetiminin tek amacının kar olmadığını söyleyerek, tepkisel (reflexive) bir görüş öne sürmüş ve “amaçlara göre yönetim”in öneminden bahsederek Taylor’un görüşlerine katkıda bulunmuştur.

BU KONUYU SOSYAL MEDYA HESAPLARINDA PAYLAŞ
ZİYARETÇİ YORUMLARI

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu aşağıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.

BİR YORUM YAZ